Sursa poza si informatii: economica.net

Într-o prezentare la forumul economic renumit de la Jackson Hole, Wyoming, Christine Lagarde, președintele Băncii Centrale Europene, a subliniat forța și adaptabilitatea pieței muncii din Europa, care a reușit să absoarbă undele de șoc ale inflației. Între sfârșitul anului 2021 și mijlocul anului 2025, rata de ocupare a forței de muncă a crescut cu 4,1%, o cifră impresionantă aproape egală cu avansul economic și de două ori mai mare decât ar fi indicat un model economic tradițional.

Această evoluție pozitivă a fost sprijinită atât de dinamici globale favorabile, cât și de avantajele locale, a declarat Lagarde. Scăderea inflației, însoțită de efecte economice minimale asupra ocupării forței de muncă, dovedește că Europa poate răspunde eficient la presiunile economice actuale. Lagarde a menționat importanța înțelegerii acestor surse de reziliență pentru a fi pregătiți pentru viitoare perturbații economice, indiferent de natura acestora.

Politicile monetare și rolul BCE

Banca Centrală Europeană, similar celorlalte instituții financiare majore cum ar fi Rezerva Federală și Banca Angliei, a fost nevoită să majoreze semnificativ ratele dobânzilor ca măsură de contracarare a creșterii inflației. Pe măsură ce inflația a început să se apropie de ținta de 2%, instituțiile au reevaluat și inversat oarecum măsurile agresive. Previziunile actuale ale BCE indică faptul că inflația va atinge acest obiectiv în 2027, făcând oficialii băncii să spună că eforturile lor se apropie de finalizare.

Factorii ce susțin piața muncii

În cadrul discuțiilor, Lagarde a abordat motivele esențiale care au permis pieței muncii din Europa să reziste șocurilor. Printre aceste motive se numără relaxarea tensiunilor în lanțurile globale de aprovizionare, scăderea semnificativă a prețurilor la energie și politici fiscale care au reușit să stimuleze economia. De asemenea, un factor important a fost și răspunsul întârziat al creșterii salariale față de inflație, care a permis păstrarea unui nivel ridicat de ocupare, creșterea numărului de ore lucrate și extinderea posibilităților pe piața muncii.

Privind spre viitor

Mai departe, Lagarde a avertizat că, deși piața muncii a fost extrem de rezilientă până acum, viitorul nu este lipsit de incertitudini. Schimbările demografice pot continua, menținând presiunea asupra productivității muncii. Automatizarea și Inteligența Artificială sunt factori care ar putea influența în mod semnificativ dinamica forței de muncă, fie că o vor ajuta să fie mai eficientă sau că vor reduce cererea pentru anumite tipuri de joburi.

„Deși piața muncii din Europa a trecut prin recentele șocuri într-o formă neașteptat de bună, este esențial să rămânem prudenți în presupunerile noastre că această situație va persista”, a concluzionat Lagarde.

Concluzii

Viața economică este mereu într-o stare de schimbare, iar Europa dovedește că este capabilă să se adapteze rapid și eficient la noile provocări economice globale. Este însă important ca guvernele și instituțiile financiare să anticipeze și să se pregătească pentru viitoarele provocări, menținând astfel stabilitatea și continuarea creșterii economice.